בניית המותג האישי שלך - סוד לשינוי קריירה מוצלח

האם אתה חושב לעשות שינוי בקריירה ולנסות לפרוץ לתחום קריירה חדש? אז המותג האישי שלך עומד להפוך לכלי החזק ביותר בארסנל חיפוש העבודה שלך.

מותג אישי בעל מבנה טוב נסוב סביב מסר תיאורי המעביר את הערך הייחודי שאתה יכול להביא לשולחן מבחינת כישוריך וניסיונך, וכיצד ערך זה יכול להועיל למעסיקים או לקוחות פוטנציאליים. בין אם זה קורות החיים שלך, אתר האינטרנט שלך, הבלוג שלך, או כל חומרי קידום מכירות אחרים, המסר הזה חייב להיות ברור, ישיר ורלוונטי כדי להגיע ליעילות לקהל היעד שלך..

האתגר עבור משתני קריירה

חלק מחיפוש מסלול קריירה חדש הוא להמציא את עצמך מחדש כמקצוען, וכמועמד מוסמך ואמין בתחום החדש שלך. קשה מספיק לנווט בשוק העבודה בתחום שיש לך ניסיון מוחשי. אבל כשאתה משנה תחומי קריירה, אתה מתמודד עם האתגר הנוסף של שיווק עצמך למרות היעדר ניסיון תעשייתי מעשי.

לשם כך עליכם לקרוא לכישוריכם הניתנים להעברה כדי להדגים את ערכם - תחומי הידע והמומחיות שבניתם בקריירה הנוכחית שלכם - וכיצד אתם רוצים ליישם מיומנויות כאלה לתפקיד חדש. החלק הקשה הוא לשכנע מעסיקים שהכישורים שלך יכולים לדבר בגלל חוסר הניסיון שלך, וכי תוכל לבצע את העבודה בצורה יעילה ומעבר בצורה חלקה. שכירה היא השקעה גדולה למעסיקים, והם רוצים הוכחה מוחשית ככל האפשר שההשקעה שלהם תשתלם.

העברת המותג האישי שלך

העברת המותג שלך היא התחייבות של שני חלקים: ראשית, עליך לבנות מותג אישי מעולה שמדגיש את נקודות החוזק שלך; שנית, עליכם להעביר את ההודעה בצורה ברורה ותמציתית.

מי אתה רוצה להקשיב לך?

התחל על ידי התמקדות מי אתה מנסה לכוון ולהביא להודעה שלך. לאילו סוגים של חברות או תעשיות אתה מכוון? אילו סוגים של מיומנויות, ניסיון ותכונות מעריכים אותן חברות?

לדוגמה, אם אתה ממקד לסוכנות שיווק מתחילה, אולי הם מעריכים מישהו שמביא רעיונות ייחודיים לקידום מותגים חדשים בתקציב קפדני לשולחן. בקר ב- LinkedIn ומחקר עובדים בהווה ובעבר שעבדו בחברות אלו וקבל תחושה לגבי הרקע והתכונות שלהם.

ברגע שיש לך מושג למי אתה מנסה לכוון ואיך אתה יכול להתחיל לפנות אליהם, אתה יכול להתחיל לחפור לרקע שלך כדי לזהות ולתקשר את הכישורים והחוויות התואמים את הערכים והאינטרסים של סוגים של חברות שאתה רוצה לעבוד בהן.

שלמות ההודעה מאחורי המותג האישי שלך

רעיון של מה שמעריך חברה זו נקודת התחלה מצוינת - עם זאת, זה לא קשור להעתקת קורות חיים של מישהו שמצאת בלינקדאין בתקווה למצב את עצמך כמועמד להעתיק פחמן. אתה רוצה לזהות את שלך נוסף כישורים וניסיון, ומה שמייחד אותך.

אתם עשויים לחשוב שתקשורת העובדה שאתה עובד קשה תרשים מעסיקים פוטנציאליים. אמנם זה נכון, ניתן לומר זאת כמעט על כל מועמד לעבודה. מצא את התכונות והתכונות המבדילות אותך מאחרים בתחומך. זה יאפשר לך לפתח הבנה ברורה של הערך שאתה מביא, והמותג שלך יתחיל לקרום עור וגידים. אחרי הכל, אם אתה לא נמכר בערך שלך, אתה יכול להמר שמעסיק פוטנציאלי לא יהיה גם הוא.

האסטרטגיה שמאחורי המותג האישי שלך

אז איך נשמע מסר מיתוג אישי בעל מבנה טוב באמת? תאר לעצמך שיחות כאלו או שיחות דומות שמתקיימות במהלך ראיון:

מנהל שכירות: "לא עבדת בעבר בסוכנות שיווק. מה אתה חושב שעושה אותך מועמד חזק לתפקיד זה? "

המועמד: "יש לי רקורד מצוין בכל מה שקשור להיות מנהל חשבון אפקטיבי ובונה מערכות יחסים. עשיתי את זה בהצלחה רבה במשך 10 שנים בענף הפיננסי, ואני מאמין שזה בשילוב הידע והעניין שלי בשיווק ירוק ימצבו אותי להצלחה בתפקיד זה באותה מהירות. "

מנהל שכיר: "מה לדעתך הופך אותך לייחודי מול מועמדים אחרים המגישים מועמדות לתפקיד זה?"

המועמד: "שירות לקוחות ושימור הם בעלי חשיבות עליונה. אני מעריך את קשרי הלקוחות שלי מעל לכל דבר אחר, ואני תמיד אעבוד עם הלקוחות כדי להבטיח שחווית המשתמש שלהם תהיה חיובית ומתגמלת, ושהם יקבלו ערך ואיכות מהמוצרים שלנו. "

יש כמה דברים עיקריים שיש להכיר בשיחה זו. ראשית, מבקש העבודה מצליח להעביר בבירור את מה שהוא מביא לשולחן - במקרה זה מדובר בכישורים הניתנים להעברה כבונה מערכות יחסים אפקטיביות. הוא מזהה את הקשר בין המיומנויות והניסיון שהוא מציע לתפקיד בו הוא מעוניין בכך שהוא מצביע על הידע הקיים והעניין שלו בשיווק ירוק. ולבסוף, הוא מתאר את הערך הייחודי שהוא יכול להביא לתפקיד על ידי עדיפות לשירות לקוחות מעולה, שיעזור לארגון לשמור על לקוחותיו.

נימוס מיתוג אישי

קורות חיים, קהילות מקוונות ופלטפורמות מדיה חברתית הם כולם כלי רכב לקידום המותג שלך. בלוגים ומנהיגות מחשבתית הם גם כלים יעילים להגדיל את הנראות שלך בענף או תחום חדש.

"מנהיגות מחשבתית" מתייחס לשיתוף של תוכן רלוונטי בין השאר בתוך קבוצת נושא, תחום או תעשיה מסוימים. כתיבת בלוגים נופלת תחת המטריה הגדולה יותר הזו, ועוד כמה דוגמאות למקומות בהם ניתן להשתמש בהן כוללים אתרים לשיתוף תוכן כמו Reddit, קבוצות דיון בלינקדאין, ופורומי משוב ופרסומים בבלוגים רלוונטיים ועדכוני חדשות בענף..

מספר פלטפורמות אחרות בנושא מנהיגות מחשבתית כוללות אתר שאלות ותשובות Quora, אתר לוח ההודעות הקבוצתי Ning, ואפילו פינטרסט, שתופס את התחום הוויזואלי לשיתוף מוצרים ויצירות אמנות. השימוש באתרים כאלה הוא דרך נהדרת לבנות אמינות בתחום חדש על ידי שיתוף הידע והאינטרסים שלך, ובניית מערכות יחסים עם עמיתים ומעסיקים פוטנציאליים. זה עשוי לקחת קצת זמן למצוא את הפלטפורמות הנכונות ביותר כדי לשווק את המותג שלך בצורה הטובה ביותר, אך בעל פרופיל לינקדאין איכותי וקורות חיים נהדרים הם המקומות הטובים ביותר להתחיל.

הפנימו את המותג שלכם ותקשרו אותו היטב

חשוב לבחון קשה וביקורתית את כישורי הראיונות שלך. אחת הטעויות הגדולות ביותר שאני רואה לעתים קרובות מחפשי עבודה עושה היא להחזיק מידע על הישגיהם או כישוריהם כדי להימנע להישמע כאילו הם מתרברבים. ראיון העבודה הוא לא הזמן להיות צנוע, ואתה עדיין יכול להישמע מקצועי כששיר את שבחיך.

המפתח בעת הראיונות הוא להיות בטוחים במאה אחוז עם המסר שאתה מעביר דרך המותג שלך. אתה יכול למצב את עצמך כמשווק הטוב ביותר שחי אי פעם, אבל האם אתה בטוח שתגיב את זה בראיון? הפוך לפרסם בעצמך בנוח. לשבח את עצמך יכול להרגיש קצת מביך, אז תרגלי לעבור את התהליך של הצגת עצמך ולדבר על מה שאתה מביא לשולחן עם חבר או קולגה. התרגול הופך מושלם, ואתה מקבל רק צילום אחד בראיון.

מילה אחרונה

זכרו, כל מידע שהוצאתם שם הופך לחלק מהמותג האישי שלכם, ואתם רוצים לשמור עליו בצורה מקצועית. תמיד מטפחים מוניטין חיובי עם רשתות מקוונות אחרות, ועשו כמיטב יכולתכם לא לשרוף גשרים או מעסיקים קודמים, קולגות או מפקחים קודמים. המותג שלך אמור לצייר דימוי מקצועי, אמין וחיובי שלך.

כמה מהמותגים המסחריים הטובים בעולם סובלים מהצגת שיווק לקויה. אל תעשו את אותה הטעות - צאו לשם בביטחון, הרשעה וגאווה במה שיש לכם להציע לחברה. עם מעט תרגול וביצוע אסטרטגי, מותג אישי מעוצב וממוקד ימצב אתכם להצלחה בכל רמה בקריירה שלכם.

אילו טיפים נוספים יש לך לפיתוח מותג אישי?